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又高兴又后怕啊。
+ s8 X# _4 _- Q今天早上回单位吃早餐的时候部门经理直接找我了解情况。。事情说过之后。经理只说了一句：哦。原来这样...没有事。干好自己活就可以了.) O8 F* Q. J8 v
这时我就打蛇随棍上了。直接就来句：经理。听说我今个月的浮动工资要扣50%。。是真是假？9 k* D; E6 G. w! f
经理立马说：谁告诉你的。你又没有犯错。放心吧。别想那么多.
2 u4 G( H9 e4 \6 s) W4 R下午~经理把我和那B货和实习生叫入了办公室。。。经理就问了句。现在人到齐了。我只想知道个情况。
& l! Y$ B1 O" O2 P/ ^先指着问实习生。。。是这位师傅教你程序的吧。。。
# g; }# Q& g F0 K! A6 i" e- |实习生点头。/ M _+ q) m. l1 {9 P
然后有问那B货。。。这位实习生通过了独立上岗考核了没有。! o0 N2 ~ ~ o7 k3 u' t. W
B货说：有些东西还没有通过。不过基础的通过了。
/ w( F. s$ O/ v) o7 s+ ~7 N经理马上说。什么没有通过又叫基础的通过？$ y+ z) x( z+ P' Z$ N0 Q
B货说：由于现在人手短缺。如果全部按照程序来做的话来上岗的话基本应付不来。
4 o N. k& p" K k经理马上说：那行！以后安排没有全部通过考核的人先做考核过的事情。其他东西慢慢考（我心想：TMD昨天实习生做的东西就是基础到不得了的）" J7 M# l9 T- C6 F% v+ i6 D+ W$ m
然后经理又对我说：至于你。我相信你是教过别人了。但是不要光教啊。你有时候要让实习生动手一下。看看一些细小方面需要让他们注意到。实习生新来，还多东西有时候不懂也不敢问。你要引导一下嘛。(晕啊~这还用经理大人说啊)。但是还是回应了一句：恩。明白了
0 A( |3 q) C' \4 @: J事情就这么结束。出来之后。同事就上来问情况了。听完之后,群众都纷纷表示要我工作的时候注意点。小心那B货又搞件小题大做的事情来搞你。。。
8 D# q+ R' ~- q* i. e2 \唉~~MLGB碰到这样的B货无语了。以后还得处处提防还有什么无间道的。不就是混口饭吃吗。。。至于嘛
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雷达卡
发表于 2010-8-10 20:35:51
提升卡
抢沙发
发表于 2010-8-10 22:48:59
